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人・組織・戦略、
事務所が変わる
3つの視点
～アシスタントの対話力向上が、
士業事務所の未来を拓く～
「アシスタントがもっと動いてくれたら、業務がずっとラクになるのに」
「スタッフに任せたいけれど、どう育てればいいかわからない」
そう感じたことはありませんか。
士業事務所において、アシスタントは単なる"サポート役"ではありません。
先生とお客様、先生とスタッフ、スタッフ同士をつなぎ、
事務所の空気や成果に大きな影響を与える存在です。
そして今、その鍵となるのが「対話力」です。
このセミナーでは、アシスタントの対話力が高まることで、
事務所にどのような変化が起こるのかを、
「人」「組織」「戦略」の3つの視点からお伝えします。
このような方におすすめです
□ アシスタントとのコミュニケーションにもどかしさを感じている先生
□ スタッフに任せたいのに、うまく機能していないと感じている方
□ 採用・育成に課題を抱えている事務所の方
□ 離職やチームの雰囲気に悩んでいる方
□ 事務所をもっとスムーズに、強くしていきたいと考えている先生
このセミナーで得られること
セミナー内容
1．対話の力とその効果
・対話とは何か
・対話が人と組織に与える影響
・士業事務所だからこそ必要な対話の視点
2．アシスタントの対話力が向上したら？
・先生との関係性の変化
・お客様との信頼関係の構築
・チーム全体への波及効果
3．対話力を高めるためのヒント
・明日から実践できるポイント
・アシスタントだからこそできる関わり方
・事務所の未来を支える存在になるために
講師紹介
こちらの講座はこの2名でサポートします
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